Según las Estadísticas sobre Relaciones Laborales de Jurisdicción Local (ERLAJUL) 2022, los despidos injustificados motivaron 85.8% de los conflictos laborales individuales a nivel nacional.
Otros conflictos laborales fueron por terminación de contrato, con 1.4%; riesgo de trabajo, 1.2% y participación de utilidades, 0.9%.
En Ciudad de México ocurrió el mayor número de conflictos individuales con 24 de cada 10 conflictos registrados a nivel nacional. En segundo se encuentra Jalisco con 11 y Nuevo León con 9.
En promedio por cada mil personas solo 3 ocupadas lograron solucionar o llegar a un acuerdo en sus demandas de conflictos de trabajo individuales y colectivos.
Querétaro destaco en el nivel de conciliación con una tasa de 21 trabajadores o trabajadoras por cada mil personas ocupadas. Las entidades que mostraron los resultados más bajos en el nivel de conciliación fueron Chiapas, Tlaxcala e Hidalgo. (Agencias)
